La actual recesión económica que afecta a las economías europeas requiere reformas macroeconómicas, controles presupuestarios drásticos, conjuntamente con políticas capaces de crear entornos que favorezcan la creación de riquezas y puestos de trabajo, manteniendo el modelo social europeo, y promoviendo el desarrollo sostenible de sus territorios. Este es el reto: Buscar nuevos modelos sociales y económicos.

En realidad, estos tiempos complejos ofrecen extraordinarias oportunidades para incrementar la competitividad de las organizaciones por medio de la innovación. Innovación en todos los sentidos, por todos y para todos. A corto plazo es urgente desarrollar nuevas formas, nuevos modelos de innovación.

Solamente auténticos innovadores, verdaderos emprendedores, serán capaces de hacer esto. Organizaciones, empresas, personas con la capacidad de responder a los cambios, de cuestionarse verdades absolutas, de cambiar su forma de pensar y de reorientar actividades, de moverse, de encontrar nuevos socios, de externalizar áreas de negocios, etc. Es la historia de las personas, una permanente evolución donde los nuevos emprendedores “Darwnianos” se necesitan con urgencia.

Por supuesto es una cuestión de ADN, de ADN de emprendedor, el cual puede ser cultivado por medio de nuevas combinaciones genéticas, reuniendo diferentes disciplinas y competencias, incrementando la biodiversidad. Pero también esta es una cuestión de adquisición de habilidades. Un conjunto de habilidades vitales como la capacidad de observación, de preguntar, de descubrir, de experimentar, de incubar, de catalizar, de cooperar, de colaborar y de relacionarse. Se requieren auténticos nuevos innovadores.

Incluso si esta nueva generación de microorganismos emprendedores aparece de forma espontánea, el ecosistema ha de favorecer su nacimiento y crecimiento, con facilitadotes que favorezcan y promuevan el flujo de ideas, proyectos e inversiones. Agentes intermediarios como los CEEIs, experimentados y pragmáticos mecanismos de apoyo, deben evolucionar igualmente, ajustar sus estrategias, posicionamiento, competencias y servicios. Transformándose en una nueva generación de CEEIs.

A lo largo de dos días, 25 emprendedores innovadores, 25 campeones, presentarán  sus casos, sus modelos, sus innovaciones, sus pasiones, y explicarán como los CEEIs han sido clave en su éxito.

Un festival de los mejores emprendedores, donde los más exitosos comparten las ideas más brillantes participando en las mejores jornadas con una actitud abierta y colaboradora. ¡Conviértase en protagonista de una Europa que debe evolucionar, contribuya a la “Estrategia de Europa 2020” con sus ideas y aportaciones, venga al Congreso de EBN 2010 en Burgos.

Philippe Vanrie (Director de EBN) y Ángel Ibáñez (Presidente de CEEI Burgos) acuerdan la celebración del congreso.

Reunión en el Ayuntamiento.

Philippe Vanrie (Director de EBN) y Ángel Ibáñez (Presidente de CEEI Burgos) firman el acuerdo para la celebración del congreso.